La Unión Docentes Argentinos (UDA) Seccional Misiones, rechazó la propuesta salarial que hizo el gobierno ayer en la Mesa de Diálogo Docente, que implica una recomposición salarial del 5,24% en promedio, para el mes de julio. Así lo confirmaron desde el gremio representado por su Secretaria General, Mirta Chemes, que participó de la mesa junto a los miembros de la Comisión Directiva Viviana Centurión y Marcelo González
“Tras un intenso debate e intercambio de propuestas, esta organización sindical decidió no firmar el Acta Acuerdo. Si bien se lograron canalizar importantes mesas técnicas, la recomposición salarial ofrecida por el gobierno educativo resulta insuficiente y no cumple con nuestro objetivo irrenunciable: sacar a los trabajadores de la educación de la línea de pobreza mediante una verdadera recuperación del salario”, señalaron desde UDA Misiones.
De acuerdo con el gremio, “hablar de ‘salario digno’ no es una demanda corporativa, ni un simple número en una paritaria; es un derecho humano fundamental y el pilar invisible sobre el que se sostiene la educación pública.”
“Un docente bajo la línea de pobreza representa un sistema que debilita sus propias bases. La vocación no puede ser la justificación de la precariedad económica. Dignificar el salario de los educadores es reconocer que la transformación social y el futuro de nuestra provincia se construyen en las aulas, garantizando que quien enseña tenga la tranquilidad de cubrir las necesidades de su propia familia. Sin salarios dignos, la calidad educativa se vuelve un discurso vacío”, cuestionaron desde UDA Misiones.
La recomposición que implica un aumento de $45.999 para los docentes sin antigüedad (+6,09%), llevando el piso salarial a los $800.958 fue aceptado por el sindicato ultraoficialista UDPM, organización que desde hace décadas es controlado por la agrupación renovadora Adomis.
Detalle de la propuesta salarial del gobierno de Misiones
*Básico docente: $190.000,77 en julio y $194.616,77 en septiembre.
*Salario mínimo docente: $800.958 en julio y $ 819.999 en septiembre.
*Actualización de combustible: $1.878 en julio y $2.025 en septiembre. (el incremento debe ser acorde al valor actual del combustible)
En ese marco, UDA Misiones ratificó y exigió formalmente el tratamiento inmediato de las siguientes demandas que forman parte de nuestra lucha gremial:
*Titularización y Estabilidad: Titularización de vacantes 2024 e incorporación efectiva de la figura de estabilidad laboral.
*Mesas Técnicas Especiales: Convocatoria urgente para abordar la situación de las escuelas agropecuarias.
*Adicionales Específicos: Apertura de mesa técnica para adicionales de la modalidad EPJA, educación domiciliaria y hospitalaria, y contexto de privación de la libertad.
*Decreto de Valoración y SUNA: Fijar fecha inmediata de reunión para implementar la suma SUNA y finalizar el proyecto de Decreto de Valoración para su posterior puesta en vigencia.
*Beneficios y Movilidad: Actualización urgente de asignaciones familiares.
*Pedido de actualización de la movilidad jubilatoria.
*Pago de Deudas: Pago deudas pendientes con docentes jubilados y suplentes.
“Desde UDA Misiones reafirmamos nuestro compromiso inquebrantable con la defensa de un salario digno, la estabilidad laboral, la carrera docente y la mejora continua de las condiciones de trabajo para todos los educadores de la provincia”, señalaron desde el gremio.
Vale aclarar que UDA Misiones no anunció medidas de fuerza o un plan de lucha para recomponer salarios. Es decir, no realizarán paros tras el receso invernal.
