Los bajos salarios que predominan en el sector docente de Misiones, están llevando a una crisis sin precedentes a los trabajadores de la educación de la provincia, que en el cargo testigo apenas superan los $600 mil de sueldo y están un 44% por debajo de lo que percibe otro maestro de grado sin antigüedad, pero en Corrientes, donde llegan a los $911 mil.
“El maestro de grado sólo puede cubrir la mitad de una canasta básica”, advirtió Rubén Vallejos, docente y referente del grupo “Autoconvocados de Siempre”, que integran el Frente de los Trabajadores de la Educación en Lucha (FTEL) “Hicimos paros, manifestaciones, presentaciones de notas, pero el gobierno no atiende a esta situación. Mira pero nos ve, y no quiere atender a nuestro reclamo, y esto verdaderamente es algo muy malo para nosotros, para los docentes es muy injusto”, comenzó diciendo Vallejos, en diálogo con LT4 esta mañana.
Consultado al respecto, Vallejos opinó que muchos docentes dejan su trabajo “para hacer otro tipo de actividad y eso es generado por la mala paga. Estamos remunerados de manera muy injusta. No alcanza, no es suficiente. Fíjese usted que la canasta básica de septiembre, está en 1.180.000 pesos y acá en la provincia están pagando 600.000 pesos (por el cargo testigo)”, advirtió el docente.
“El maestro de grado puede cubrir solamente la mitad de la canasta básica. Es un tema de desesperación que estamos atravesando a los docentes. Estamos pidiendo una mesa de diálogo urgente al gobierno de la provincia, al ministro (de Hacienda Adolfo) Safrán particularmente que, con el encargado de llevar adelante estas mesas, pero no tenemos respuesta”, puntualizó el referente de los docentes autoconvocados.
En un tramo saliente de la entrevista, Vallejos puso de relieve la discriminación salarial entre docentes de Misiones y de Corrientes, con estos últimos percibiendo salarios mucho más altos, por la misma actividad. “Un docente correntino, un maestro de grado con cero años de antigüedad cobra 911.000 pesos y un maestro en Misiones con cero años de antigüedad, cobra 630.000 pesos”, alertó.
Al respecto, Vallejos recalcó que, en Misiones, los docentes cobran un 44% menos que los educadores de Corrientes. “A tal punto es la decadencia salarial que, el maestro de grado en Misiones con la máxima antigüedad, estamos hablando de 25 años en adelante, cobra $887.000 pesos. Cobra menos de lo que cobra un maestro de grado con 0 años de antigüedad en corriente que cobra $911.000 pesos”, sentenció el educador.
Para agravar la situación, Vallejos recordó que “Misiones paga el salario del maestro de grado en dos veces. Cobramos el último día hábil de cada mes y después a los 20 días cobramos lo que es el FOPID (Fondo Provincial de Incentivo Docente). Cobramos el salario en cuotas y sumándose las dos partes, el maestro de grado con cero años de antigüedad llega a los 630 mil pesos”, sentenció.
Consultado sobre medidas de fuerza del sector, Vallejos contó que el sector de los Autoconvocados de Siempre, forma parte de la Mesa de Unidad, que integran también el FTEL y el MPL. “Estamos solicitando a través de todas las vías, pero no tenemos respuesta. Pero, no hay, por ahora no hay una mesa de diálogo para poder resolver esta situación”, alertó.
Sobre el final de la entrevista, Vallejos aseguró que la provincia cuenta con recursos para recomponer los haberes de los educadores, porque está recibiendo fondos por parte del gobierno nacional y por la recaudación propia.
“La provincia sigue recibiendo dinero de coparticipación que le corresponde como todas las provincias. (Misiones) está recibiendo 170 mil millones de pesos por mes de Nación, en concepto de coparticipación. Y a esto hay que sumarle lo que recauda en ATM (Agencia Tributaria de Misiones), lo que recauda la provincia con recursos propios, que son otros 90.000 millones de pesos”, remarcó Vallejos, en base a datos oficiales.
De acuerdo con el referente de los autoconvocados, “es una suma inimaginable de dinero que no retorna para los trabajadores, que no se ve en los hospitales, en las escuelas, no se ve en el personal de seguridad. Ese dinero está, pero no lo vemos. No sé dónde va. Ese es nuestro reclamo, cómo es posible que provincias cercanas como Corrientes, Formosa, Entre Ríos, Chaco, pueden pagar un salario mucho mejor a sus docentes y acá con ese recurso no podemos”, fustigó.
En esta línea, Vallejos fue contundente en el planteo, insistiendo en que la provincia no prioriza los sueldos de sus docentes. “Esa es nuestra desesperación: porque nosotros tenemos que vivir con un salario indigno totalmente, porque no se puede vivir con ese salario con una canasta básica con los precios como están. No se puede vivir, se sobrevive y el docente tiene que hacer malabares y hasta tiene que generar otro ingreso con el tiempo que le queda”, planteó el referente, apuntando a la sobreexplotación a la que deben someterse los docentes misioneros, por los sueldos que se están pagando.
De acuerdo con Vallejos, el docente misionero, “se reinventa” y “tiene que generar otros ingresos para poder cumplir con sus compromisos económicos.”
Por último, el referente de los Autoconvocados de Siempre, volvió a machacar sobre la brutal diferencia salarial entre los educadores misioneros y los correntinos. “En Misiones ni con la máxima antigüedad, (el docente de primaria) le iguala al maestro de grado en Corrientes con cero años de antigüedad. Es vergonzoso lo que está haciendo el gobierno provincial y no da respuestas”, remató.
